Moravská filharmonie a Moravské divadlo Olomouc působí půl roku pod značkou MDMF s cílem finanční stabilizace, ale zaměstnanci kritizují špatnou administraci, slabou komunikaci a pomalé procesy. Radnice odmítla sloučení orchestrů.
Moravská filharmonie a Moravské divadlo Olomouc mají za sebou půl roku fungování pod jednou značkou jako Moravské divadlo a Moravská filharmonie (MDMF). Kombinace, jejímž účelem bylo finančně stabilizovat instituce podle města, se setkala s nespokojeností mezi zaměstnanci, což vedlo k odchodům některých z nich.
Mezi nejvýraznější kritiky sloučení patří klarinetista Vojtěch Pospíšil, který organizaci opustil v prosinci. Svůj odchod zvažoval už dříve právě kvůli výhradám ke spojení filharmonie s divadlem. Podle něj projekt postrádal měřitelné ukazatele a jeho účel nebyl dostatečně jasný. „Byla to pouze politická záležitost bez smysluplného argumentu,“ uvedl Pospíšil.
Odcházející zaměstnanci upozornili na problémy, které podle nich pramení z nefunkčních systémů a autokratických praktik. Kritika zahrnuje mimo jiné nevhodnost nové administrativní organizace po odpojení specializovaného softwaru, což zaměstnance přinutilo částečně přejít na papírové formy evidence. Tyto změny vedly k výraznému zpomalení běžných procesů.
Další problémové oblasti zahrnují například zrušení moderních služeb, jako je elektronická spisová služba, a také nedostatečnou komunikaci ze strany vedení. K problémům se přidává také kritika marketingové strategie, která podle některých postrádá profesionální tón.
Předseda filharmonických odborů Jakub Látal upozornil na neustálou fluktuaci hudebníků v orchestru. Mladí lidé prý vidí svou budoucnost v kapele jen přechodně, což způsobuje obtíže při obsazování volných pozic. Látal vyjádřil obavy z dopadu těchto změn na kvalitu, kterou označil za potenciální problém v budoucnosti.
Spekulace o spojení orchestrů již byly v průběhu uplynulých měsíců několikrát odmítnuty radnicí. Dle náměstka primátora Viktora Ticháka spojení dvou orchestrů není v plánu, a to i z důvodu stávající zřizovací listiny. Na stížnosti a připomínky zaměstnanců reagovalo vedení divadla a filharmonie s tvrzením, že aktualizace a optimalizace administrativních procesů probíhají soustavně a jsou důležitou součástí rozvoje instituce.
